Pengelolaan organisasi terdiri dari berbagai segmen dan aspek. Bisa dari sisi output dan bisa dari sisi input, bisa dari sisi internal dan sisi eksternal. Tapi menurut penulis, salah satu aspek yang penting itu ialah aspek internal, yang mana diantaranya perekrutan sumber daya manusia. Tiap-tiap organisasi pasti melaksanakannya, termasuk diantaranya institusi Mahkamah Agung. Pada tahun ini berencana mengadakan seleksi calon hakim. Salah satu tahapan yang dilakukan dengan mengadakan sosialisasi calon hakim formasi analis perkara peradilan tahun 2021.

Berdasarkan Undangan Sosialisasi Calon Hakim Formasi Analis Perkara Peradilan yang dikeluarkan tanggal 15 Juni 2023 oleh Badan Urusan Administrasi Mahkamah Agung mengundang Pengadilan Agama Ujung Tanjung untuk menghadiri kegiatan ini pada tanggal 16 Juni 2023, Pukul 13.30 W.I.B, yang mana dihadiri oleh Analis Perkara Peradilan Ikhsan Diar Siregar, S.H dan Anton Ahmad Sogiri, S.H, serta didampingi oleh Kepela Sub Bagian Kepegawaian Bapak Muhammad Effendi, S.H.I.

Rangkaian kegiatan ini diawali dengan Menyanyikan Lagu Indonesia Raya dan Hymne Mahkamah Agung Republik Indonesia, dilanjutkan dengan pembacaan doa, lalu penyampaian oleh narasumber bapak Jumadi dan ibu Supatmi terkait rencana Mahkamah Agung untuk mengadakan perekrutan Calon Hakim khusus Formasi Analis Perkara Peradilan tahun 2021 dan untuk melaksanakan perekrutan ini dilaksanakan pemetaan masing-masing kamar pengadilan pilihan Analis Perkara Peradilan tahun 2021 yang ada dan berdasarkan pemetaan tersebut diputuskan oleh Bapak Ketua Mahkamah Agung terkait jumlah formasi yang akan diterima. Selain itu diadakan juga Tanya jawab antara narasumber dan peserta. Lalu acara berakhir pada pukul 15. 00 W.I.B.